Air India hiring: एकबार फिर से एयर इंडिया में केबिन क्रू, पायलट समेत अनेक पदों पर भर्तियां, जानिए कब तक है आवेदन का मौका

Air India: टाटा ग्रुप के हाथों में आने के बाद एयर इंडिया के दिन बदल गए हैं. एयरलाइन बड़े पैमाने पर नए कर्मचारियों की हायरिंग कर रही है. एयर इंडिया ने ट्वीट कर कहा कि वह सीनियर ट्रेनी को-पायलट की हायरिंग करने जा रहा है. एयर इंडिया की वेबसाइट पर उपलब्ध जानकारी के मुताबिक, केबिन क्रू, सीनियर ट्रेनी पायलट, ड्यूटी मैनेजर, रैम्प ऑपरेशन सुपरवाइजर, कस्टम सर्विस मैनेजर वॉयस, कस्टमर सर्विस मैनेजर नॉन-वॉयस, सॉल्यूशन आर्किटेक्ट, प्रोडक्ट मैनेजमेंट हेड की हायरिंग की जाने वाली है.

18 सितंबर तक आवेदन किए जा सकते हैं

एयर इंडिया हायरिंग प्रोसेस के अंतर्गत 18 सितंबर तक ऐप्लीकेशन डाला जा सकता है. एलिजिबिलिटी की बात करें तो कैंडिडेट इंडियन नेशनल के अलावा ओवरसीज सिटीजन भी हो सकता है. अधिकतम उम्र सीमा 30 साल है. क्वॉलिफिकेशन की बात करें तो फिजिक्स और मैथ  के साथ कम से कम 12वीं पास होना जरूरी है. 

टाटा ग्रुप के दूसरे एयरलाइन में काम करने वाले नहीं शामिल हो सकते

टेक्निकल क्वॉलिफिकेशन की बात करें तो DGCA की तरफ से जारी की जाने वाली क्लास-1 मेडिकल फिटनेस असेसमेंट होना चाहिए. इसके अलावा भी कई लाइसेंस क्वॉलिफिकेशन्स जरूरी हैं. अलग-अलग पदों के लिए योग्यता और अनुभव अलग-अलग होगा. टाटा ग्रुप के दूसरे एयरलाइन में काम करने वाले एंप्लॉयी इसमें शामिल नहीं हो सकते हैं.

अगस्त के आखिरी सप्ताह में फीमेल केबिन क्रू की ओपन हायरिंग

इससे पहले अगस्त के महीने में देश के अलग-अलग शहरों में एयर इंडिया की तरफ से ओपन हायरिंग आयोजित की गई थी. एयर इंडिया ने फीमेल केबिन क्रू मेंबर के लिए ओपन हायरिंग आयोजित की थी. ओपन हायरिंग इंटरव्यू का पहला आयोजन चेन्नई में 23 अगस्त को किया गया था. 26 अगस्त को पुणे में, 2 सितंबर को लखनऊ में वॉक-इन इंटरव्यू का आयोजन किया गया था. 

जुलाई में भी हायरिंग आयोजित की गई थी

इससे पहले  जुलाई के पहले सप्ताह में एयर इंडिया की तरफ से क्रू मेंबर्स की ओपन हायरिंग आयोजित की गई थी. उस समय दूसरे एयरलाइन में काम करने वाले ज्यादातर एंप्लॉयी एकसाथ लीव पर चले गए थे. 2 जुलाई को इंडिगो की 56 फीसदी फ्लाइट में देरी देखने को मिली थी.